「登録前に知っておきたかった！看護師転職サイトの注意点と上手な使い方」

「転職サイトって、どこに登録しても同じでしょ？」
そう思って登録した看護師さんの中には、
「思っていたのと違った…」という声も少なくありません。

実際、看護師転職サイトは“うまく使えば味方”ですが、
“使い方を間違えるとストレス源”にもなります。

今回は、私自身が登録して感じたリアルな注意点と、
看護師が後悔しないための転職サイトの上手な使い方をまとめました。

nyasuman

こんにちは、にゃーすまんです！🐾 外科4年、手術室3年の現役看護師7年目。この中でサービス残業や心身の疲弊に悩んだ時期もありました。「このままでは自分が壊れる」と思い、せどり副業・積立NISA・高配当株投資に挑戦し、資産1,000万円以上を築くことができました。このブログでは、【看護師の働き方やキャリアの選択肢】【副業やお金の知識】【心と体を守るための考え方】を発信していきます。「今日が人生で一番若い日」という大好きな言葉を胸に。一緒に〝自分らしい看護師人生〃を歩んでいきましょう！X（旧Twitter）でも看護師あるあるなど毎日投稿中です！ぜひフォローよろしくお願いします！

🩺転職サイトを使う前に知っておくべき3つの注意点
💡転職サイトを上手に使う3つのコツ
まとめ
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🩺転職サイトを使う前に知っておくべき3つの注意点

① 登録直後は電話が多めにかかってくる

登録後すぐに担当者から電話がくるのは、どのサイトでも共通です。
「まだ転職は先だけど情報だけ欲しい」場合は、
最初に“今すぐの転職ではない”と伝えるのがポイント。

そうすることで、必要以上の電話が減り、
自分のペースで求人情報を得られます。

にゃーすまん

これは結構大事なポイント！“今すぐの転職ではなく、情報収集の一環として”というように伝えると理解してもらいやすいと思うよ。

② 担当者によってサポートの質に差がある

正直、これはどの転職サイトでもあります。
担当者が合わないと感じたら、担当変更をお願いしてOK。

「合わないまま我慢して進める」と、
結果的に求人選びも失敗しやすくなります。

担当者変更は悪いことではなく、
「転職を成功させるための手段」と考えて大丈夫です。

にゃーすまん

にゃーすまんの場合、２度転職サイトを使用したけど、たまたまなのか、どちらの担当もよく話を聞いてくれる方だったよ。どちらも男性が担当だったけど、転職会社側の配慮もあるんだろうね。もし担当変更が気まずかったり、言い出す勇気がなかったら転職サイト自体を変えることも選択肢だね！

③ 求人は“条件＋職場の雰囲気”の両方で判断を

「日勤のみ・残業少なめ」という条件に惹かれても、
実際には「人間関係がきつい」「教育体制が緩すぎる」など、
条件だけでは見えない現場の雰囲気があります。

担当者に「その職場の離職率」や「平均勤続年数」を
必ず確認するようにしましょう。

にゃーすまん

にゃーすまんも、色々な裏側の事情を聞いてたよ。その職場の離職率や平均勤続年数はもちろんのこと、「退職理由」や「どの年代が多いか」「実際の残業時間」「男性でも不利ではないか」など大体のことははっきり教えてくれたよ。もちろん若干濁されることもあったけどね笑

💡転職サイトを上手に使う3つのコツ

① 複数サイトを“登録だけ”して比較する

転職サイトごとに得意な職種・病院が違うため、
1つに絞るより、2〜3サイトを登録して比較するのがおすすめ。

👉 例：

サイトA：大学病院・大規模病院に強い
サイトB：クリニック・訪問看護・日勤求人が多い

登録しても「応募しない限り転職は進まない」ので、
まずは“情報を持っておく”だけでも大きな一歩です。

にゃーすまん

情報収集する段階（悩んでいる段階）では、情報収集から転職するまでに時間がかかるから、急かしてこられる転職サイトとは歩調が合わなくなるかもね。自分のペースを支援してくれる転職サイトが自分に合っていると思うから、２−３サイトに登録しておくだけでも安心すると思うよ！転職サイトにもそれぞれの特徴や強みがあるからバランスよく登録するのがおすすめ。

◎にゃーすまんの場合

・メイン → 圧倒的な求人数転職活動を全面サポート！【レバウェル看護】

・サブ → 医療・福祉（介護・保育）に強いキララサポート

・サブ → 基本的には自分で直接応募、LINEやり取りがメイン看護師求人ジョブメドレー